推进作风建设走深走实

发布时间：2022/8/1 17:10:54    浏览次数：3635    来源： 西游文旅 邵晓璐

今年以来，西游文旅坚持不懈落实中央八项规定及其实施细则精神，驰而不息严肃纠治“四风”，紧盯关键重点，结合问题整改，深挖细查，精准发力，深入推动单位作风建设走深走实。

重点节点纠“四风”。做好重要节点及关键环节“四风”廉洁风险排查，以“春节不收礼品礼金”等活动为主抓手，强化节日期间党风廉政建设，组织典型案例集中学习8次，签订廉政承诺书90份，发放倡议书62份，谈心谈话45批次274人次，发送廉洁短信168人次，增强党员干部政治定力。成立专项督查组，畅通举报和上交渠道，严防“四风”借节日反弹。对新提拔中层干部开展任前廉洁谈话和测试，系好廉洁从业“第一粒扣子”。

问题整改纠“四风”。把监察建议整改落实工作作为深化单位作风建设一项重要举措抓实抓好，对照集团纪检监察组关于加强公司资金监管管理的监察建议要求，持续深入整改，建立健全《西游文旅财务制度审批流程》《西游文旅财务报销管理制度》等内控管理制度，对各权属公司财务资金管理全程监督审核，扎紧制度“笼子”，确保整改问题不反弹、不留“后遗症”。

线索查实纠“四风”。始终把纪律挺在前面，严格监督执纪问责，严格监督检查请示报备、个人有关事项报告、疫情防控、24小时值班、公车封存等制度，强化党员干部“八小时”外监督管理。加大各类线索查证力度，“零暂存”处置信访举报和问题线索,“零容忍”查处党员干部违纪违规行为，坚决扼杀苗头性、倾向性问题。对上级转发及自收问题线索即时查清，线索及时办结率100%，以工作实效为公司发展提供坚强作风保障。